百路佳客车举行2019年度目标管理经济责任书签订仪式
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- 发布时间：2019-03-26
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【概要描述】为进一步明确工作目标和工作职责，提升企业经营管理水平，确保集团下达的各项目标任务顺利完成，百路佳公司于3月20日举行2019年目标管理经济责任书签订仪式。 在会上，公司副总经理李晗同志首先对2019年KPI进行宣贯，为了确保公司生产经营目标和各项战略管理目标的实现，公司每年对各部门设定关键绩效考核指标。同时中层干部下一年度的聘任、计提奖金发放与KPI息息相关。本次KPI仪式分三项: 第一项由公
百路佳客车举行2019年度目标管理经济责任书签订仪式
【概要描述】为进一步明确工作目标和工作职责，提升企业经营管理水平，确保集团下达的各项目标任务顺利完成，百路佳公司于3月20日举行2019年目标管理经济责任书签订仪式。 在会上，公司副总经理李晗同志首先对2019年KPI进行宣贯，为了确保公司生产经营目标和各项战略管理目标的实现，公司每年对各部门设定关键绩效考核指标。同时中层干部下一年度的聘任、计提奖金发放与KPI息息相关。本次KPI仪式分三项: 第一项由公
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为进一步明确工作目标和工作职责，提升企业经营管理水平，确保集团下达的各项目标任务顺利完成，百路佳公司于3月20日举行2019年目标管理经济责任书签订仪式。
在会上，公司副总经理李晗同志首先对2019年KPI进行宣贯，为了确保公司生产经营目标和各项战略管理目标的实现，公司每年对各部门设定关键绩效考核指标。同时中层干部下一年度的聘任、计提奖金发放与KPI息息相关。本次KPI仪式分三项:
第一项由公司总经理与各部门分管领导签订分管体系的KPI；
第二项由各部门分管领导与分管部门负责人签订部门的KPI；
第三项公司总经理张福成同志发表讲话。
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